Mahkamah Agung Amerika Syarikat telah membuat keputusan memihak kepada seorang wanita Islam yang memfailkan tuntutan mahkamah selepas dia dinafikan pekerjaan di firma pemborong rantaian pakaian, Abercrombie & Fitch.
Dengan undian lapan ditentang satu, mahkamah menyerahkan kemenangan pada hari Isnin kepada Suruhanjaya Peluang Pekerjaan Sama Rata (EEOC) AS, sebuah agensi persekutuan yang mendakwa syarikat itu bagi pihak Samantha Elauf.
Elauf telah dinafikan pekerjaan pada musim jualan tahun 2008 di sebuah kedai syarikat terbabit di negeri Oklahoma ketika beliau berumur 17 tahun.
Syarikat itu menafikan peluang pekerjaan Elauf dengan alasan bahawa memakai tudung itu melanggar ‘dasar melihat’nya, untuk kakitangan jualan, dasar yang bertujuan untuk mempromosikan jenama ‘East Coast’.
Keputusan itu disambut baik oleh Majlis Hubungan Islam Amerika (CAIR), yang berkempen untuk kebebasan awam masyarakat Islam di Amerika Syarikat.
“Kami mengalu-alukan keputusan bersejarah ini mempertahankan kebebasan beragama pada ketika masyarakat Islam Amerika menghadapi peningkatan tahap Islamophobia,” kata Pengarah Eksekutif Kebangsaan CAIR Nihad Awad.
“Kami memuji keberanian Samantha dalam berdiri untuk hak-hak beliau dengan menghubungi CAIR, yang membawa kepada tuntutan mahkamah EEOC dan untuk ringkas amicus kami yang didaftarkan dengan mahkamah.”tambah Nihad dipetik sumber Reuters.
